近日，人力部在第一综合楼310会议室组织开展了新员工入职培训会。
为了让新入职的员工知晓中心发展概况，了解本职工作，人力部部长李晨就中心的组织架构、发展历程、学校的文化传承等做了简单介绍，并着重强调了服务理念与服务意识。她提出员工要有主人翁意识，遵规守纪，要争当后勤好员工，同时也说明了人力部将尽全力保障每一位员工的利益，让他们能感受到家一般的归属感。会上，派遣公司浙江新世纪人才开发有限公司驻校代表莫入星就公司性质、主要职责和相关规章制度进行了讲解。两位就员工们提出的问题一一作了详尽地解答,并在会后顺利完成了新员工的合同签订工作。
重视人才的输入与培养，是中心人力资源管理工作一贯坚持的理念。开展入职培训工作，是为员工熟悉适应中心组织环境，准确定位自己的工作角色，充分发挥自己才能的一个重要指引。人力部将一如既往的做好各阶段的培训，大力做好中心的人才培育工作。
